Ginčas dėl pinigų kilo profesinėms sąjungoms įvertinus atnaujintas šalies atlyginimų augimo prognozes. Lietuvos švietimo ir mokslo profesinės sąjungos pirmininkas Egidijus Milešinas aiškino, kad ankstesniuose skaičiavimuose atlyginimams didinti buvo numatyta apie 150 mln. eurų, o pasikeitus prognozėms reikėtų dar bent 50 mln. eurų.
Kolektyvinėje sutartyje atlyginimų didinimas susietas su prognozuojamu šalies vidutinio darbo užmokesčio augimu. Profesinės sąjungos skaičiavimu, prognozuojamą 7,2 proc. augimą padauginus iš 1,05, švietimo darbuotojų atlyginimai turėtų kilti 7,56 proc. Tokį didinimą ministerija viešai paskelbė 2026 m. spalio 2 d., kartu pranešdama apie rengiamas įstatymų pataisas.
Profesinių sąjungų minimo 50 mln. eurų trūkumo ŠMSM nepatvirtina. „Lėšų netrūksta“, – teigiama ministerijos atsakyme redakcijai. Atlyginimų didinimas jame siejamas su papildomu finansavimu iš 2027 metų valstybės biudžeto.
Profesinių sąjungų ir ministerijos nurodomos sumos reiškia skirtingus dalykus: pirmoji kalba apie papildomą poreikį, palyginti su ankstesniais skaičiavimais, antroji – apie visą atlyginimams didinti prašomą sumą. Tačiau skaičiavimų, kurie paaiškintų, kodėl profesinių sąjungų minimas trūkumas atmetamas, ministerija nepateikė.
Finansavimo klausimą ŠMSM sieja su 2027 metų biudžeto priėmimu Seime 2026 metų gruodį. Oficialių profesinių sąjungų įspėjimų apie teisminius veiksmus ar streiką ministerija nurodo negavusi.
Mokytojų atlyginimų didinimą ministerija vadina „neabejotinu prioritetu“. Tačiau mokytojus vargu ar guodžia aiškinimas, kad pinigų netrūksta, jeigu sutartas algų didinimas vis tiek priklauso nuo dar nepriimto sprendimo juos skirti.
Vienintelis priklausomas tinklalapis Lietuvoje




























































































































Komentarai
Komentarų dar nėra.